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          吉林省"第四屆人民滿意公務員集體" 遼源市審計局

           

           

           

          近年來,遼源市審計局在市委、市政府和省審計廳的正確領導下,緊緊圍繞經濟發展大局,認真履行審計監督職責,充分發揮審計監督作用。2007年被評為全省優秀執法單位;2008年被評為全省學法用法示范單位;連續四年被市委、市政府評為信息工作先進單位;全市政行風測評因前一年排名第一,2008年獲得免檢資格; 2008年全省審計系統信息化建設示范單位,市級精神文明先進單位,局領導班子被市委、市政府樹為“勤政廉政領導班子”;2009年被吉林省委、省政府授予“吉林省勞動模范集體”榮譽稱號。

          強化財政監督。一是加大揭露問題力度。財政資金投入到哪里,審計監督就跟進到哪里;二是加大審計處罰力度。對擠占挪用、損失浪費問題,相關單位和責任人,一律依法處罰;三是加大審計整改力度。對違紀違規問題及時向政府報告。市政府高度重視,召開專題會議研究整改措施,多次批示審計部門,要求跟蹤檢查,指示政府督查室監督整改。市人大給予財政審計高度評價:審計部門嚴格執法,對維護經濟秩序、促進遼源經濟持續健康快速發展發揮了重要作用。財政審計的做法還在《中國審計》雜志上登載。

          強化民生審計。每年都將救災扶貧、醫療保險、就業再就業、最低生活保障、農業水利等民生專項資金審計列為審計監督和調查的重點,不斷加大監督力度。凡是民生資金審計結果都要在大眾媒體公告,接受社會廣泛監督;凡是民生審計項目,審計結束后,審計部門都要100%進行審計整改大回訪,把關注民生利益、維護民生利益、保障民生利益扎扎實實落到實處。近幾年來,向市政府報送民生審計調查報告28篇,僅2008年,就報送13篇。13篇審計調查報告全部被市領導批轉相關部門整改。

          強化權力制約。率先在全省開展了對市管領導干部任職前、任中和離任全過程審計監督,并實現了制度化、常態化;創新審計方法,實行“三位一體”審計新模式,即以經濟責任審計為主線,一項經濟責任審計,同時出具經濟責任、財務收支、審計調查三個報告。三個報告提交三個不同部門,發揮三個方面作用,建立警示機制,對審計中發現傾向性、苗頭性問題及時反饋組織部門,由組織部門提醒和誡勉談話;實行審計聯動機制,重大審計事項實行審計、紀檢和組織部門聯合進點、聯合公示制度;

          強化審計整改。采取邊審邊改、限期整改、跟蹤整改、公告促改、政府督改、向人大報告整改結果等六項措施,強化被審計單位整改。2008年初,這個局對16重點審計項目整改情況進行了專題審計回訪,引起相關部門領導高度重視,認真落實整改。有的單位根據審計建議調整了財務人員。今年年初,為進一步規范和推動整改落實,這個局又專門設立了執法監督科,專職負責審計整改回訪工作,《中國審計新聞網》還登載了該局開展審計整改大回訪的做法。目前審計整改率已達到90%以上。

          強化隊伍建設。一抓班子建設。局領導班子做到“三帶頭”:即帶頭講政治、帶頭講廉潔、帶頭講創新。在全省率先實現了無紙化辦公,省審計廳在這個局召開了全省審計機關信息化建設現場會。二抓廉政建設。局黨組把廉政建設視為審計監督工作的生命線、高壓線,采取領導干部一崗雙責制,制定了黨風廉政建設責任制、審計“八不準”等20余項制度。三抓精神文明建設。通過幾年來堅持不懈的抓審計干部隊伍建設,鑄造了一支團結和諧、業務精湛、能打硬仗的審計干部隊伍。

           

           

           

           

           


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